A luat sfârșit prima etapă a Programului de Instruire a Tinerilor Facilitatori în Educație Non-Formală! Vezi în articol ce urmează!

Primăria municipiului Chișinău împreună cu Centrele de Tineret din Chișinău investesc în tineri și dezvoltă programe dedicate dezvoltării personale și profesionale ale acestora!

Cum au fost cele 4 zile din cadrul Programului de Instruire a Tinerilor Facilitatori în Educație Non-Formală?!

Pe parcursul acestui program, participanții au dobândit cunoștințe esențiale și abilități practice necesare pentru a facilita procesele de învățare într-un cadru non-formal. Printre temele abordate s-au numărat:

• Educația Non-Formală și Principiile Sale: Participanții au explorat noțiunile fundamentale ale educației non-formale, înțelegând cum aceasta diferă de educația formală și informală. Au fost discutate principiile care stau la baza acestei forme de educație și rolul crucial al facilitării în acest context.
• Dezvoltarea Competențelor de Facilitator: Programul a pus un accent deosebit pe dezvoltarea abilităților necesare pentru a deveni un facilitator de succes, cum ar fi comunicarea eficientă, empatia, capacitatea de a motiva și ghida grupuri diverse, precum și adaptabilitatea la nevoile participanților.
• Importanța Feedback-ului: O altă temă centrală a fost rolul feedback-ului constructiv în procesul educațional. Participanții au învățat cum să ofere și să primească feedback într-un mod care să sprijine dezvoltarea continuă și să îmbunătățească eficiența activităților educaționale.
• Planificarea și Livrarea Activităților Educative: Tinerii au fost instruiți în utilizarea diverselor tipuri de activități educative, învățând cum să le planifice și să le livreze eficient, în funcție de obiectivele educaționale și de specificul grupului de participanți. Exercițiile practice au inclus designul programelor educaționale și aplicarea strategiilor de facilitare.
• Lucrul în Echipa și Dinamica de Grup: Programul a inclus și activități de team building și exerciții care au întărit colaborarea și coeziunea grupului, aspecte esențiale pentru succesul unui facilitator. De asemenea, au fost explorate competențele interculturale și modul în care acestea pot influența dinamica grupului.

Rolul cheie al programului a fost acela de a forma tineri care să poată facilita procese educaționale non-formale, contribuind astfel la îmbunătățirea calității activităților și proiectelor destinate tineretului. Printr-o abordare practică și interactivă, participanții au fost echipați cu competențe esențiale, cum ar fi comunicarea eficientă, empatia, capacitatea de a motiva și coordona grupuri diverse, precum și abilități de planificare și livrare a activităților educaționale.

Ce urmează?

• În luna septembrie 2024, tinerii facilitatori vor parcurge o sesiune de mentorat.
• În perioada octombrie 2024 – martie 2025, tinerii facilitatori vor livra câte 10 sesiuni în Centrele Municipale de Tineret din Chișinău!